Votre mission
Dans le respect de nos valeurs : respect, qualité, honnêteté, bien-être, écoute, solidarité et service public, et sous l’autorité du chef de service, l’infirmier formé en matière de soins et d’éducation des patients agit dans le cadre des activités coordonnées d’une équipe structurée.
Votre profil
- diplôme d’infirmier bachelier ou hospitalier ;
- possession du VISA (enregistrement au SPF) ;
- horaire variable de jour : prestations en journée, en semaine et les week-ends ;
- horaire de nuit.
Vos activités (non exhaustives)
Sous la responsabilité de la direction et de l’infirmier en chef, vous dispensez les soins afin de préserver l’autonomie du patient, d’assurer son confort, sa sécurité et respecter sa dignité.
Vos responsabilités :
- assurer la réponse aux besoins d’hygiène et de sécurité des résidents ;
- assurer la gestion de la pharmacie, la préparation et la distribution des médicaments en lien avec les prescriptions médicales ;
- veiller au suivi administratif des dossiers de soins et tout autre protocole spécifique ;
- contrôler la mise en application des directives médicales ;
- veiller à une bonne coordination avec l’équipe de nursing, paramédicale et médicale.
Vos compétences
- posséder les qualités propres au personnel soignant : sens du contact, bonne capacité relationnelle, facilité de communication et d’expression, écoute, empathie, neutralité, discrétion, respect des principes de neutralité relative aux convictions idéologiques et religieuses des résidents ;
- assurer une communication, une relation appropriée avec :
- le bénéficiaire, le résident, le patient ou sa famille, son entourage ;
- les responsables hiérarchiques ;
- les autres membres de l’équipe et collaborer de manière harmonieuse ;
- respecter les règles déontologiques :
- respecter le secret professionnel ;
- respecter les règles professionnelles ;
- agir dans les limites de sa fonction ;
- posséder des capacités d’analyse et être capable de proposer des pistes d’action ;
- faire preuve de méthode et rigueur ;
- avoir le sens des responsabilités.
Nous vous offrons
- constitution d’une réserve de recrutement afin de pourvoir à des contrats de remplacement ou à des emplois vacants ;
- temps partiel ou temps plein ;
- salaire de base :
- pour les infirmiers brevetés : barème IFIC 14b
- pour les infirmiers gradués : barème IFIC 14
- pécule et allocations règlementaires non comprises, avec la possibilité de valoriser l'ancienneté acquise dans le secteur privé (10 années maximum) et dans le secteur public (prise en compte de toutes les années) ;
- le remboursement de vos déplacements en transports en commun et en vélo ;
- des avantages divers (restaurant à prix compétitif, accès aux musées, piscines, réductions, primes et interventions pour les enfants, évènements, …) ;
- adhésion au second pilier de pension.
Candidature
Encodez votre candidature pour la réserve de recrutement d'infirmiers (H/F/X) affectés aux maisons de repos en y joignant :
- une lettre de motivation ;
- un CV ;
- la copie des titres et diplômes (et de leur équivalence pour les diplômes étrangers*) ;
- la copie de votre VISA ;
- un extrait de casier judiciaire datant de moins de 3 mois à la date de la candidature.
Pour tout renseignement complémentaire ou si vous éprouvez des difficultés à postuler via le site internet, vous pouvez prendre contact avec Madame Estelle Renard au +32 69 88 89 31.
Attention : les réponses et convocations seront envoyées par mail. Merci de vérifier vos courriers indésirables et/ou de nous contacter en cas de doute.
* Les diplômes étrangers doivent être accompagnés de leur équivalence, indispensable si l’employeur est un service public.
L'équivalence de diplôme peut être obtenue à l'adresse suivante : Direction générale de l’enseignement non obligatoire et de la recherche scientifique - service de la reconnaissance académique et professionnelle des diplômes étrangers d'enseignement supérieur - 5e étage - rue Adolphe Lavallée 1 à 1080 Bruxelles ou via l'adresse email suivante : equi.sup@cfwb.be.